四十六团举办2015年度绩效管理工作培训班

中国摄影在线讯（通讯员 贾迅）为进一步规范和加强机关工作人员绩效管理考核工作，切实体现机关干部绩效考核客观公正、注重实绩、动态激励的原则，激发干部的工作积极性、主动性和创造性，5月4日，四十六团举办了2015年度绩效管理工作培训班。

当天，机关各科室科长（负责人）及绩效管理工作人员等20余人参加了培训。培训时，该团副政委、纪委书记、绩效管理工作领导小组副组长向发平就什么是绩效管理、如何做好绩效管理工作、《四十六团落实2015年绩效管理工作要点责任分工方案》等知识，对参培人员进行了培训，加深了大家对相关理论知识和业务流程的理解。同时，对之前的绩效考核工作中经验和存在的问题进行了分析，进一步明确了各科室、绩效管理办公室成员的职责和各科室的绩效考核指标、任务，并广泛征求了各科室的意见和建议。